まずはじめに―。
まずはじめに、当院の採用に興味をもっていただきありがとうございます。
子どもから大人まで、年齢をとわず在宅医療を提供するひのでクリニックでは、様々な分野からのご応募を歓迎しています。
在宅医療といっても、病院やクリニックによってそれぞれスタイルや取り組み方等が異なります。そのため我々はご応募いただく前に、当院が求める在宅医療についてと現場のスタッフがどのように日々取り組んでいるのかを理解していただきたいと考えています。その上で、ご自身のやりがいやワークライフバランスに適するのかをご検討の上ご応募頂ければ幸いです。
求めるスキルとマインド
スキル
・マルチタスク
・部署間を越えた協調性がある
・当院の在宅医療を理解した仕事ができる
マインド
・責任感がある
・専門外の分野に興味と関心を持ち、挑戦心がある
一般常識
社会人としてのマナーと一般常識を持ち合わせた上で業務にあたれる方
アンマッチングな人物像
在宅医療を行う上で、多職種への理解・尊重が不足していたり、清潔感がない方は残念ながらお断りしています。
・1つの専門分野を極めたい方
・細かな配慮が苦手な方
・清潔感のない方
評価基準と
キャリアアップについて
当院では横並びの給与を設定していません。皆キャリアも、できることも異なります。当院では各職種ごとに独自の評価体系を組んでいます。それに沿って給与も設定しています。年功序列ではなく、当院の在籍期間だけでは決まらない給与体系になっています。またそれぞれと部門長が面談をすることで、各々の目標を確認し、目標に近づけるようにサポートします。またその結果を賞与に反映する仕組みがあります。
応募の前に、次の資料を必ずご確認ください
ページ１P～11Pは全ての方必読でお願いしております。
以降は各ポジション別の情報となりますので、希望職種に合わせてご確認ください。
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ひのでクリニック
チーム編成マップ
診療チーム
診療チームは主に患者様のご自宅に向かい、診療やケアを行うポジションのチームです。
チーム内の連携はもちろんですが、算定チームとも協力しながら業務を行っています。
算定チーム・バックチーム
算定チーム・バックチームは院内での業務が中心となります。
診療チームがスムーズな業務を行えるようなサポートや、院の経営管理を担います。
裏方でありながら、当院をささえる大黒柱のような存在です。
